崗位職責: 1、根據公司的發展規劃,制定部門的職能規劃、人員部署。 2、負責工程部人員的日常管理、考核、培訓。 3、制定新設計員工培訓計劃,及時依據客戶新要求組織上會教育培訓,進行上傳下達工作,含公司行政要求,設計,工藝制程更新; 4、及時、有效完成設計、樣品交期 5、有序推進部門相關工作 6、相關客戶技術溝通、確認;并確保要求在設計得以實現、或反饋情況,提出優化建議; 任職要求: 熟練FPC設計、工藝相關技能,5年以上從事技術管理工作經驗,FPC同行業同部門工作經驗為佳 |
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